2026 부산특수교육지원센터 계약제교원 채용 공고(특수 초등)

부산특수교육지원센터에서 순회교육을 담당할 특수 초등 기간제교사 1명을 채용해요. 특수학교(초등) 교원자격증 소지자가 지원할 수 있으며, 원서는 2026년 8월 4일부터 8월 6일 15시까지 이메일 또는 방문으로 접수해요. 자세한 내용은 부산광역시교육청 공식 채용 공고에서도 확인할 수 있어요.

채용 분야와 근무 조건

보수는 「공무원보수규정」 제8조에 따라 산정한 호봉의 봉급을 고정급으로 지급해요. 건강보험·고용보험·산재보험·국민연금에 가입하며, 복무는 원칙적으로 계약에 따르되 교원 복무사항 등을 준용해요.

기간제교사는 정규교원 임용에 관한 우선권이 없고, 정규교원 임용시험 가산점 등의 혜택도 없어요. 「교육공무원법」의 신분보장 등 관련 규정은 적용되지 않으며, 무기계약근로자로 전환되지 않아요. 신분증을 발급하는 경우에는 기간제교사라는 점과 임용 기간을 명시해요.

지원 자격과 제한 사항

지원하려면 특수학교(초등) 교원자격증을 소지하고, 응시 연령이 만 65세 미만이어야 해요. 병역복무 중이라면 채용 전까지 전역 예정인 경우에만 응시할 수 있어요.

다음과 같은 경우에는 응시가 제한돼요.

• 「교육공무원법」 제10조의3 제1항 각호의 행위로 파면·해임되거나 금고 이상의 형을 선고받은 경우. 집행유예를 선고받은 후 그 기간이 지난 사람도 포함해요.
• 「교육공무원법」 제10조의4의 결격사유 또는 「교육공무원 임용령」 제11조의4 제1항·제2항의 부정행위자 조치에 해당하는 경우
• 전임교에서 4대 비위 및 성 관련 비위로 계약이 해지된 경우
• 그 밖의 관계 법령에 따른 임용 결격사유가 있거나 채용 비리 관련자인 경우

첨부 공고의 응모 제한 항목에는 아동·청소년 관련 취업제한 법률에 **“해당하지 않는 자”**라고 기재되어 있어 문구를 확인할 필요가 있어요. 해당 법률과 관련한 자격 판단이 필요한 경우 접수 전에 부산특수교육지원센터에 문의하는 것이 좋아요.

공고는 장애인과 국가유공자 우대채용도 안내해요. 장애인은 「장애인복지법 시행령」 제2조 또는 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제14조 제3항에 따른 장애·상이등급 기준에 해당해야 해요. 국가유공자는 공고에서 명시한 같은 법 시행령에 해당하는 사람을 대상으로 해요. 우대사항이 있다면 지원할 때 증빙서류 1부를 함께 제출해요.

접수 방법과 전형 일정

원서는 2026년 8월 4일 화요일부터 8월 6일 목요일 15시까지 접수해요.

• 이메일 접수: sssgirl@korea.kr
• 방문 접수: 부산특수교육지원센터 2층 운영실
• 문의: 051-605-3731

제출서류와 작성 방법

지원할 때 내는 서류

지원자는 응시원서 1부와 자기소개서 1부를 제출해요. 우대사항에 해당하면 증빙서류 1부도 필요해요. 응시원서와 자기소개서 양식은 기간제교사 채용 공고 및 서식 다운로드에서 확인할 수 있어요.

응시원서는 지정 양식을 내려받아 한글로 작성해요. 사진은 6개월 이내 반명함판 사진 또는 사진파일을 사용하고, 연락처를 기재해요. 필수정보로 표시된 항목은 반드시 작성해야 하지만, 선택정보를 쓰지 않아도 채용상 불이익은 없어요.

• 소지자격: 임용과목 또는 전공과목을 적어요.
• 나이스 인력풀: 부산교육청 나이스 계약제교원 인력풀 등재자는 유효기간을 적어요. 원칙적으로 승인일부터 5년간 유효하지만, 유·초등은 특별한 사유가 없는 한 유효기간을 적용하지 않는다고 안내해요.
• 주소와 연락처: 현재 거주지와 긴급 연락이 가능한 연락처를 정확히 적어요.
• 학력: 전공과 수학 구분은 필수예요. 학교명과 재학기간은 선택사항이며, 학력을 기재할 때는 상위 학력부터 적어요.
• 경력: 공공기관과 민간회사 등의 근무경력을 적고, 직장명·근무기간·퇴직사유는 필수로 기재해요. 공간이 부족하면 별첨할 수 있어요. 불리한 경력을 의도적으로 제외하는 등 허위로 기재하면 계약해지 사유가 될 수 있어요.
• 자격증 현황: 선택사항이지만 기재한다면 해당 자격증 사본도 제출해요.

자기소개서는 A4용지에 자기소개와 지원 동기 등을 자유롭게 작성해요. 글씨 크기 13, 줄간격 160%, 휴먼명조, 검정 글자색을 사용하고 작성자 성명을 적어 날인해요. 심사의 공정성을 위해 심사할 때 작성자명은 관리번호로 수정해요.

최종 합격 후 제출할 서류

최종 합격자에게는 다음 서류가 필요해요. 공무원채용신체검사서와 마약류 검사결과통보서는 각각 1년 이내의 서류여야 해요.

• 사진, 필요한 경우
• 교원자격증 사본 또는 자격인정조서 1부
• 최종학력증명서 1부
• 공무원채용신체검사서 1부
• 행정정보 공동이용 사전동의서 1부
• 범죄경력조회동의서 1부
• 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 1부, 해당자
• 병적증명서 1부, 해당자
• 경력증명서 1부, 해당자
• 마약류 중독 여부 확인을 위한 검사결과통보서 1부

서류 반환과 지원 시 유의사항

채용서류 반환을 원하면 합격자 발표 후 14일 이내에 첨부 공고의 채용서류 반환청구서를 작성해 요청할 수 있어요. 청구서에는 성명, 수험번호, 주소, 반환받을 서류를 적고, 반환장소가 주소와 다르면 그 장소도 기재한 뒤 서명 또는 날인해요. 반환 요청을 받으면 사업장은 14일 이내에 서류를 발송하도록 안내하고 있으며, 특수취급우편 또는 직접 전달 방식으로 받을 수 있어요. 반환 비용은 청구인이 부담할 수 있고, 반환청구기간이 지나면 제출서류는 반환하지 않아요.

지원서의 허위 기재, 기재 착오 또는 서류 미제출에 따른 불이익은 지원자 본인의 책임이에요. 기재 내용이 사실과 다르거나 법규를 위반한 경우 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있어요. 적격자가 없으면 선발하지 않을 수 있으며, 채용 계획이 변경되면 재공고 후 시행할 예정이에요.